岗位职责
1、直属总经理管理，负责公司重大决策和目标的落实，执行情况的反馈和督办工作；
2、贯彻执行总经理指令，组织各项活动，协调各部门工作；
3、核发各部门起草的公司级文件；
4、对公司办公会决议履行贯彻、落实、督促、检查之职权；
5、履行公司内部行政管理职能；
6、主持企业文化建设工作，做好企业文化策划、宣传及推广工作，为公司战略目标的实现营造良好的文化氛围；
7、负责制定公司行政管理文件，并组织实施；
8、负责处理公司行政管理相关事务，厂房管理、办公区管理、宿舍管理、保安管理、车辆管理、办公用品管理等；
9、负责档案室管理及保密管理工作；
10、配合公司其他部门相关工作。
任职资格：
1、本科，管理或者管理相关专业优先；
2、5年以上办公室经验，2年以上管理经验。