【岗位职责】1、协助管理层制订工厂精益生产的长期和短期规划;2、监督工厂内的精益生产/持续改进活动,并及时纠正或调整与精益生产目标/计划不一致的行动;3、负责标准化工作、目视化管理、5S、防呆作业、按灯管理等先进精益管理的组织和实施;4、分析生产线产能现状,及相关人员配置,对标准化生产流程及人机工程进行优化,提高劳动生产率;5、组织并参与公司内部交流,分享整个公司内部精益生产相关经验,提高部门基础管理及精益生产水平;6、创建精益生产示范性样板产线,推进产线平衡改善,并在其他工序或产线推广。【任职资格】1、本科学历,30-35岁、机械自动化、工业工程、工程管理等相关专业优先2、至少5年以上的在精益改善领域的经验3、熟悉精益工具4、有效成熟的沟通、协调、抗压能力5,汽车配件行业背景优先
【岗位职责】1、协助管理层制订工厂精益生产的长期和短期规划;2、监督工厂内的精益生产/持续改进活动,并及时纠正或调整与精益生产目标/计划不一致的行动;3、负责标准化工作、目视化管理、5S、防呆作业、按灯管理等先进精益管理的组织和实施;4、分析生产线产能现状,及相关人员配置,对标准化生产流程及人机工程进行优化,提高劳动生产率;5、组织并参与公司内部交流,分享整个公司内部精益生产相关经验,提高部门基础管理及精益生产水平;6、创建精益生产示范性样板产线,推进产线平衡改善,并在其他工序或产线推广。【任职资格】1、本科学历,30-35岁、机械自动化、工业工程、工程管理等相关专业优先2、至少5年以上的在精益改善领域的经验3、熟悉精益工具4、有效成熟的沟通、协调、抗压能力5,汽车配件行业背景优先
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。