岗位职责
1、通过听课、教师会议、教学报告等形式,监控中心的日常教学和电话教学质量,保证客户对教学质量的满意度达到中心目标。
2、定期对中、外教水平进行考核评估,组织及实施教学技能持续改进活动,保证教学工作的严谨、提高家长满意度和学生的续班率。
3、负责教师排课工作,合理安排和统筹每位教师的排班表。
4、定期参加总部的教学培训,管理中教和外教学术团队,根据需要对中心教师进行在职培训,培养学术人员梯队;
4、完成一定量的带班任务,负责Demo课演示。
5、帮助教师进行学习进度的跟进,共同解决学员学习过程中的问题,协调处理日常发生的各种突发状况。
6、积极配合市场及销售部门,完成各种市场推广活动及其他活动。
7、重视人才的培养、选拔和储备,提升团队凝聚力。
8、完成中心经理交办的其他任务。
岗位要求
1、大专以上学历,英语、学前教育或教育管理等相关专业优先。
2、热爱教育事业和第二语言教学。
3、具有3年以上幼、少儿英语教学经验。
4、具有1年以上教师团队管理经验者优先考虑。
5、能熟练使用MS Office等办公软件。
6、具有良好的沟通能力和团队管理能力。
7、具有优良的职业操守,工作踏实,较强的敬业精神和良好的合作意识。
晋升机制
教务员教务科长教务处长
工作地址
东营市北一路万达广场
安全警示
立即投诉
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少于50人
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