职责：
1、任务目标的制定及完成；
2、服务规范、流程标准的建立及培训实施；
3、市场情况的追踪跟进；
4、产品菜品服务情况的升级迭代。
5、团队搭建、培养及管理。
任职要求：
1、有茶室或会所管理经验至少2年；
2、高情商，沟通协调能力强，具备优秀的拓客及维护能力；
3、熟悉茶室、会所招待的市场行情；精通产品及服务；
4、有客户资源者优先考虑。
茶室（大益茶） 膳房（公司内部餐饮招待），提供食宿，具体薪资面议。