工作内容：主要围绕门店的八大管理展开
岗位职责：
1、对门店的经营计划、工作质量负责
2.对公司的作业规范、规章制度、各种指令在门店的执行情况负责，对本店营业的整体效率负责。
3.对下属员工的业务指导与培养，对下属的纪律行为、工作秩序、团队精神负责。
4、对顾客反馈信息及对顾客服务质量负责。
任职资格：
1.认同公司企业文化及价值观；
2.中专以上学历，并有半年以上相关工作经验：
3.有一定的组织协调能力及较强的计划分析、管理能力。
职位招聘2-4人