1.具备良好的沟通能力、协调能力和组织能力，能够协调解决各类日常事务。
2.具备一定的文字表达能力、能熟练操作电脑以及办公软件。
3.具备较强的责任心和执行力，能够自觉按时完成任务。
4. 服从用人单位的工作安排。
待遇：薪资3000元/月，每月4天休班，每月全勤奖200元，工作表现优异者，经考核认定后可享受缴纳社保。
因酒店坐落在景区，旅游进入淡季需配合酒店实际运营进行排班，工资按照实际出勤发放。