岗位职责：
制度流程建设
1.1 收集、整理相关资料，为能源管理、电力管理制度流程和能耗标准的制定与调整提供必要的支持和可行性建议
1.2 执行能源管理和电力管理制度与流程
电力系统建设维护
2.1 协助集团新建、改建变电站以及线路的论证、手续申报及建设实施
2.2 负责变电站及线路的改建，监督现场施工的进度、质量、安全、成本，保证电气安装项目顺利完成
2.3 参与巡检、维护变电站（110KV），负责分析变电站报警原因并协助指导处理，保证变电站安全稳定运行
2.4 指导监督集团各单位电力线路架设、电气设备维护、调试及其故障预防和抢修，保障供电
2.5 参与集团各单位电器设备（高低压电器、井下电气设备等）检查、维护、调试以及避雷设施检测
2.6 负责组织新建及改造项目电气技术规范编制、招标答疑以及技术合同签订
用电管理
3.1 参与各单位生产现场安全用电及其它用电安全检查（私自拉扯电线、偷电偷电等）、隐患排查及整改监督
3.2 监督用电量、用水量抄表并统计上报
仪表器具管理
4.1 严格按照公司制定的采购程序，上报工器具、电气设备及备品备件购买需求，把关好产品质量
4.2 指导计量仪器安装及维护，并协调日常的维修、保养及计量检查等工作
部门工作
5.1 落实本岗位年度/季度/月度工作计划，执行部门预算
5.2 积极参加岗位相关学习和培训，不断提高自身能力
5.3 完成其他临时性工作
任职要求：
1、大专及以上学历，电气类相关专业毕业；
2、熟悉运用CAD、EPLAN等电气设计类相关软件，有一定电气设计经验经验，熟练运用办公软件，具备一定的文字编写能力；
3、熟悉110kv、220kv变电站设计、建设、设备安装、运维等工作。
4、有非煤矿山井下工作经验者优先考虑。