岗位职责：1、协助负责企业文化体系搭建、制度建设和落地实施工作。 2、协助负责公司文化系统的组织设计、优化和推广应用工作，企业文化活动方案的制订与组织实施。3、公司证书管理及企业微信维护。4、协助做好行政业务，如重要接待行程安排、会议管控、项目酒店等工作。5、负责日常行政类通知的发放。 6、领导交办的其他临时性工作。任职要求：1、2年以上企业文化体系实施相关工作经验，具备行政事务管理相关技能。 2、本科及以上学历，机电/文学类相关专业。 3、较强的沟通表达能力、团队协作能力、归纳总结能力、高效的组织计划能力，务实肯干；有成就动能、事业心。