岗位职责
1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程;
2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标;
3、能通过学习迅速胜任岗位工作;
4、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作;
岗位要求
1、优秀的大专以上学历毕业生;(有经验优先)
2、年龄40岁以下,具备良好的组织、协调、沟通能力;
3、有清晰的职业规划,愿意从基层干起,愿意为了自己的目标付出努力;
4、具有强烈的进取心,能承受快速成长过程中所面临的各项挑战与成长压力;
5、有责任心,愿意承担责任,并愿意付出努力使自己有能力承担责任;
6、市场营销、企业管理、新闻学、行政管理、汉语言文学、金融管理相关专业。
只要你有能力,我们就可以提供相应的平台。
晋升机制
总公司培养部门经理分公司总经理
工作地址
山东省日照市莒县·山东北路5号
HR信息
徐小钠
3日内活跃
人事部
与HR聊聊
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